# 竞业限制的基本概念与重要性竞业限制，是指用人单位与劳动者约定，在解除或者终止劳动合同后的一定期限内，劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单...

被旷工被矿工不想看到的事儿又发生了啊，那天直播间有个朋友连线说了啊，又被公司整成被矿工了，什么情况啊？公司找到你，让你自己办辞职，这是很多公司会最后跟你说的话。好，这个员工就是公司...

临时工需要交社保吗？首先跟大家明确啊，现行法律中并没有临时工的概念，只要是公司与劳动者建立了劳动关系，都需要缴纳社保。但是呢这里边大家要注意非全日制用工的问题，就是每天工作不超4小...

你知道你和单位的劳动关系什么时候开始建立的吗？发录用通知那天、签劳动合同那天、开始交社保那天、第一次发工资那天，还是什么别的？期待你在评论区的回复。**《职场劳动关系建立全攻略》**在...

劳动关系与劳务关系一字之差，今天一个视频给你讲透彻，分三点。第一个从法律后果上啊，劳动关系要签合同，要交社保，加班的要给加班费，离职的要给补偿，这都是劳动关系的一些强制性规定。而如...

我去摆摊儿，老板能不能开除我呢？一般情况下是不可以的。第一，摆摊的行为不属于再次建立劳动关系的行为。第二，摆摊的行为如果是在工作地点、工作时间以外进行的，那老板无权干涉。什么？哈哈...

试用期真的就是试着用吧，开玩笑。首先我们要知道，试用期依然存在劳动关系，依然要缴纳五险一金。另外试用期如果单位打算根据不符合录用条件来辞退员工，需要满足三点。第一，用工之前应明确告...

单位不签劳动合同有劳动关系吗？只要你实际付出劳动，接受单位的管理，没合同也有劳动关系，那不签合同我能找单位赔偿吗？不签劳动合同，最多可以主张十一个月的二倍工资，这二倍工资我可以随时...