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员工拒绝996加班被公司辞退,认定公司违法解除,这是典型案例。一个快递员不服从公司早九点到晚九点,一周干六天的超时加班安排,公司以不服从安排为由将其解除,最后认定违法解除。要注意加班...
豆抖大人2025-09-21 19:20:34员工拒绝996加班被公司辞退,认定公司违法解除,这是典型案例。一个快递员不服从公司早九点到晚九点,一周干六天的超时加班安排,公司以不服从安排为由将其解除,最后认定违法解除。要注意加班...
豆抖大人2025-09-21 19:20:34