公司法人相关内容

遇到公司老赖欠钱不还且法人变更该如何讨债

遇到公司老赖欠钱不还，而且他把法人和股东都变了。大家遇到这样的案件就不知道该如何打了。遇到这种情况，这案子就办不下去了嘛。其实并不是这样，不管他法人换也好，不换也好，对你的执行没有任何影响。你只要做会... 详情 >

如何应对公司老赖欠钱不还及法人股东变更问题

遇到公司老赖欠钱不还，而且他把法人和股东都变了。大家遇到这样的案件就不知道该如何打了。遇到这种情况，这案子就办不下去了嘛。其实并不是这样，不管他法人换也好，不换也好，对你的执行没有任何影响。你只要做会... 详情 >

合同只盖章法人没签字有效吗？看看合同生效条款如何约定

# 合同生效条款约定与效力分析在合同签订过程中，生效条款的约定至关重要，不同的表述会带来不同的法律后果。以下详细阐述五种常见生效条款约定情况，以及在只盖章法人没签字时合同的效力。“自签字盖章之日起生效”... 详情 >

法人身份混同个人债务处理办法解析 - 华律知识产权之股权纠纷

法人身份与个人债务的基础界定法人身份是指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人作为一种法律拟制的主体，具有以下特点：独立性。法人拥有独立的财产，独立承担民事责任... 详情 >

公司搬迁员工不愿去新址上班，公司需赔偿吗？#公司搬家 #抖来普法

《公司搬迁赔偿问题之合同约定判定》在公司搬迁的情况下，赔偿问题往往与劳动合同中对工作地点的约定紧密相关。根据劳动合同法规定，变更工作地点属于劳动合同的重大变更，需要用人单位与劳动者协商一致。这是为了保... 详情 >

集团公司制度能否直接用于下属公司

集团公司的制度能直接给下属公司用吗？对于大公司，很多情况下，集团公司下发一个制度文件，全部下属公司都无条件适用，这是风险很大的。虽然都是下属或者关联公司，但每个公司都是独立的法人，所有实行的制度都需要... 详情 >

员工在公司充电被开除，凸显公司规章问题

在公司给手机充电被开除，奇葩公司越来越多最近接到员工咨询，因工位充电被公司以浪费资源、严重违反规章制度辞退。该员工工作场所不禁带手机，工作中还需用手机扫码等操作。这反映出很多公司规章制度条款设计拍脑门... 详情 >

工伤认定：公司不申请，员工权利与公司后果

出了工伤，公司不给申请认定，员工权利及公司后果。劳动者可自认定工伤，一个月内公司未认定，需在出工伤之日起一年内自行申请。注意留存现场照片、相关部门报告、目击证人、同事证言、120救援电话等证据，以证明是... 详情 >

公司不申请工伤认定，员工权利及公司后果

出了工伤，公司不给申请认定，员工有啥权利？公司有何后果？首先，作为劳动者，若公司一个月内不给员工认定工伤，员工可在出工伤之日起一年内自行申请。申请时要留存好相关证据，比如出事时现场的照片录像、向相关部... 详情 >

员工工作犯错致公司损失，公司能否直接扣工资

员工工作中犯错致公司损失，公司能否直接扣工资？罗律师分享两点。第一点就是公司必须有足够的证据证明咱们员工的过错非一般过错，而属于重大过错，只有在重大过错的情况下才需要承担赔偿损失的责任。但是重大过错是... 详情 >