手里有劳动合同的各位劳动者啊，没事自己翻一翻合同，也许那都是公司以后送你钱的点啊。有一个很隐蔽的关于劳动合同的问题，今天给你讲一讲，尤其是我们单位的劳动合同啊，通过了某些专业的法务...
豆抖大人2025-09-15 20:50:35劳动合同一年，试用期六个月，转正前被辞退了，这合法吗？这简直就是违法辞退的典型案例啊。那你知道这种情况下你能拿到多少赔偿吗？我来给你算一算。首先啊，根据劳动法的规定，一年期限的劳动...
豆抖大人2025-09-14 12:00:51关于劳动合同，你不知道的那些小知识。第一，单位不签劳动合同，依然存在劳动关系。第二，不签劳动合同你能拿到双倍工资，但是最多只有11个月。第三，变更劳动合同内容不经过员工同意，但实际履...
豆抖大人2025-09-14 09:50:36跟单位签了劳动合同，单位没给每月工资，也不交社保，咋解决？在劳动就业中，劳动合同、工资发放与社保缴纳至关重要。若遇到单位签了合同却不按时发工资，还以个人转账且不给交社保的情况，该如...
豆抖大人2025-09-04 21:10:36月薪八千，干两年签两次合同，公司不续签，补偿咋算？劳动合同续签攻略：了解补偿标准与权益维护在工作中，劳动合同的续签是大家关注的重点。当面临公司不再续签合同的情况时，我们该如何维护自...
豆抖大人2025-08-31 21:50:36劳动合同里最大的骗局是什么？无固定期限劳动合同。《劳动合同法律风险全知道：避开无固定期限合同陷阱》攻略：在劳动合同中，无固定期限合同常被误解。其实它是保障权益的关键。签订时要明确权...
豆抖大人2025-08-30 14:00:51啊，有些公司会出现这样，今年跟A公司签，明年跟B公司签，后年跟C公司签，不停换主体。从工作上讲，若都是关联企业，对个人没太大问题，毕竟工资待遇、岗位职责、工作地点都没变化。但有个潜在...
豆抖大人2025-08-26 15:50:35如果你的劳动合同里写公司有权任意调岗，公司能随意调岗吗？答案是不行。因为这样的条款属于排权免责条款，排除劳动者权利，免除用人单位义务，是无效的。那什么情况下公司可以单方调岗呢？劳动...
豆抖大人2025-08-12 10:00:56我个人认为这个规则既不合法也不合理。今天给大家讲一个劳动者们都不爱听的劳动法知识啊，我先声明，这只是作为我一个法律人的个人观点分享和交流，不站在任何一个方的利益上啊。我得提前铺垫好...
豆抖大人2025-08-10 16:11:07你跟公司的劳动合同一年一签，这样合不合法，有没有问题？你跟公司的劳动合同一年一签一年一签，这样合不合法，有没有问题啊？如果你能问这样的问题的朋友，我觉得你是有一定法律功底的。为什么...
豆抖大人2025-07-26 23:00:50劳动合同写2000块钱一个月，实际每月发8100元。这个时候公司能不能把你的工资由八千降回2000？我告诉你不行啊。为什么？因为现在你的实际工资就是8000，因为公司已经以实际履行的方式把你的工资...
豆抖大人2025-07-18 08:01:20你们的劳动合同约定的工作地点是全国，然后公司单方的给你调整工作地点，要不要服从？这个问题想回答好，他一定是个打太极的回答方式，你服从也不对，他不服从也不对。来，你听我给你分析分析，...
豆大人2025-06-26 20:31:23没有劳动合同就不能认定为工伤了吗？小张从老家来南方打工，进了一家螺丝厂。因文化水平不高，应聘大公司未被录用。这家小工厂老板图省事，没和小张签劳动合同。小张上班时因前晚玩游戏通宵，操...
豆大人2025-06-21 15:01:22劳动合同约定薪资三千，实际发放五千或八千，现又发三千，能否提被迫解除要补偿金？这里有个很大风险需注意，如果仅能证明约定薪资三千，多发部分不知依据、无工资条、不知计算标准，主张是提成...
豆大人2025-06-15 08:50:36劳动合同没签社保没交官司打法：先确认劳动关系，再主张权益。**《劳动权益保障攻略：应对劳动合同与社保缺失难题》**在劳动领域，劳动合同没签、社保没交的情况时有发生。当面临这种状况，该如...
豆大人2025-06-13 18:20:38试驾就不批，你还敢跟我顶嘴，开除！二审法官说了这公司还是有钱啊，赔偿金给我伺候上！众所周知，试驾需要申请审批，批准以后你才能修。但是这事不是绝对的，我们看一个经过一财两审的波折案例...
豆大人2025-06-12 09:11:06入职签了两份劳动合同，但是公司一份也没给我，打官司时如何让公司拿出合同？只需在请求事项中加一条主张，即因公司未签书面劳动合同，主张公司支付每月的双倍工资差额。此时公司为证明已签合同...
豆大人2025-06-11 14:20:36你签了好几次劳动合同了，公司现在以各种方式折磨你，逼你走，马上合同就到期了，那这个时候要不要提醒公司，合同到期并且签无固定期限合同？我告诉你，不要说，不要提醒。为什么啊？我从三个层...
豆大人2025-05-19 17:31:21和公司签完劳动合同，公司不给你怎么办？那不负责任的说呢，你可以通过劳动监察去举报，那相关部门会责令公司给你，但是这不是问题的根源，因为你要是这么做了，基本上在公司也干不下去了。那重...
豆大人2025-05-13 18:30:51问大家两个有意思的问题。第一，签劳动合同了，还没去公司工作，有劳动关系吗？第二，没签劳动合同，但去公司工作了，有劳动关系吗？期待你在评论区的答案。**《劳动合同与劳动关系深度解析攻略...
豆大人2025-05-06 15:20:41新规来了，不是每位员工都要签劳动合同的，现在呢不签劳动合同风险可大了，现在很多个体户和小公司呢都没有和员工签订劳动合同，这个一旦被查，不但双倍工资要付，而且要承担高额的罚款，还得补...
豆大人2025-04-12 22:50:40员工出工伤怎么办？大家都好好像员工出了工伤怎么办？没签劳动合同，你不说不需要吗？我说后边改成出工伤了，哎呀，没有签劳动合同员工出了工伤该怎么办？哎，那个如果大家有过这样的经历啊，你...
豆大人2025-04-09 20:40:41劳动合同或者公司的规章制度中规定公司有权根据需要任意调整员工的岗位，有效吗？如果直接这么写，一定是无效的，这属于典型的排除劳动者权利，免除公司义务的条款，简称排权免责条款，属于无效...
豆大人2025-03-24 13:30:42哪些情况员工能要二倍工资呢？第一种就是没有签书面的劳动合同，那从入职开始，最多可以主张十一个月的二倍工资，并且呢，超过一年后视为双方订立无固定期限合同。第二种就是连续工作了十年或者...
豆大人2025-03-20 13:10:40如果你签了劳动合同，单位不给你，且合同上有很多空白事项，我告诉你，你想主张单位违法终止的二N赔偿金是拿不到的。我举个例子，比如你一年一签合同，签了两次，单位现在跟你终止劳动关系，说...
豆大人2025-03-19 19:21:04