老弱病残孕相关内容

老弱病残孕员工公司能否开除

老弱病残孕的员工公司能不能开除他们？有人说不能啊，这些受保护啊。我们先说一下这老弱病残孕包括什么啊，老是什么？就是你在本单位工作15年，离退休不足五年。弱是什么？就是疑似职业病，在观察期内啊，病就是什么... 详情 >

老弱病残孕员工在公司的解除劳动合同相关规定

老弱病残孕的员工公司能不能开除他们？有人说不能啊，这些受保护啊。我们先说一下这老弱病残孕包括什么啊，老是什么？就是你在本单位工作15年，离退休不足五年。弱是什么？就是疑似职业病，在观察期内啊，病就是什么... 详情 >

符合老弱病残孕情形，公司还能合法解除劳动合同吗

咱今儿聊个有意思的事儿，比如你签了个无固定期的劳动合同，还出了工伤，干了15年，距离法定退休不足五年。然后你老来得子，伴侣还怀孕了，怀孕状态不稳定，需要保胎，要休病假，就是这样一个状态。各位我问你，公司... 详情 >