离职程序相关内容

怎么走被迫离职程序？法律知识大全及维权方法 - 律图

# 被迫离职的证据收集劳动者被迫离职时，需收集多方面证据以维护自身权益。用人单位存在法定过错的相关文件是关键证据之一。比如，单位发布的违反劳动法规的规章制度文件，来源可能是单位内部公示栏的拍照留存、单位... 详情 >

辞职紧急离职法律程序大揭秘，试用期与正式员工情况全解析

# 辞职紧急离职的适用情形在劳动关系中，紧急离职是一种特殊情况，试用期员工和正式员工适用情形有所不同。对于试用期员工，依据《劳动合同法》规定，只需提前3日通知用人单位即可紧急离职。通知形式既可以是书面的... 详情 >

被迫离职后怎么申请劳动仲裁？启动仲裁程序流程与证据准备攻略

最近这段时间找我咨询被迫离职的朋友特别多，不少人都是被公司挤兑，逼得自己主动提了辞职，事后才反应过来不对劲，想维权又不知道从哪下手。有个上个月来问我的女生，说公司把她从核心部门调到了后勤去做保洁，天天... 详情 >

劳动争议案件程序详解

劳动争议案件跟你们说说程序的问题啊。先打仲裁，仲裁前置。劳动仲裁完了是法院的一审，一审完了是中级法院的二审，就是这个劳动争议案件一裁两审。但是注意二审的时候，你再下功夫，可就为时已晚了啊。我跟你说，一... 详情 >

劳动争议案件程序问题

劳动争议案件跟你们说说程序的问题啊。先打仲裁，仲裁前置。劳动仲裁完了是法院的一审，一审完了是中院的二审，就是这个劳动争议件一裁两审。但是注意二审的时候，你再下功夫，可就为时已晚了啊。我跟你说，一个正常... 详情 >

要不要跳过劳动仲裁程序

要不要跳过你的劳动仲裁程序？今天听我一个视频就够了。我从两个维度跟你聊。第一个我有没有必要跳过去？第二个我能不能跳过去。咱先说第一个有没有必要跳。首先你要自己对自己的案子有一个分析，什么分析？这案子能... 详情 >

公司开除员工程序违法是否属于违法解除

你知道吗？公司开除员工程序违法也是违法解除。那哪些是程序问题呢？比如公司因为员工严重违规，那辞退员工，那规章制度的制定是否经过了民主程序呢？那有工会的要经过工会的讨论，没有工会的要全体职工讨论。那制度... 详情 >

公司开除员工程序违法是否构成违法解除

你知道吗？公司开除员工程序违法也是违法解除。那哪些是程序问题呢？比如公司因为员工严重违规，那辞退员工，那规章制度的制定是否经过了民主程序呢？那有工会的要经过工会的讨论，没有工会的要全体职工讨论。那制度... 详情 >

刑事案件申诉的途径、程序及时间限制

如何进行刑事案件的申诉？刑事案件的申诉一般有两个途径，一是向法院申诉，二是向检察院申诉。通常情况下，先走法院的申诉程序，逐级申诉到最高法院，然后再走检察院的申诉程序。如果同时向法院和检察院申诉，检察院... 详情 >

孙卓事件：收养关系、法律程序及相关问题剖析

连续三天已经忍无可忍了，某些媒体请不要继续法盲到底了。孙卓在山东那个所谓的父母根本就不是养父母。第一啊，民法典对于收养关系有非常严格的程序。第1105条对于收养关系成立有明确的要求，必须登记、公告、评估甚... 详情 >