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为何嫖娼卖淫违法，包小三偷情却不违法？多维度解读

嫖娼卖淫、聚众淫乱与包小三、偷情的行为本质剖析嫖娼卖淫是指以金钱、财物为媒介，与他人发生不正当性关系的行为。嫖娼者通过支付费用，与失足妇女进行性交易，这种行为破坏了婚姻的忠诚和家庭的稳定，严重违背了社... 详情 >

劳动官司中混同用工的打法及证据维度

一个老板有多家公司跟你都有关系，这个劳动官司怎么打**混同用工劳动官司攻略**：在劳动官司涉及混同用工时，证据收集至关重要。从股权关联看，若公司间有股权联系，可作为关键证据。法定代表人及高管的关联也不容忽... 详情 >

老板说“滚”能否证明劳动关系解除？从两个维度聊聊

老板让你滚，能不能证明劳动关系解除？来两个维度跟你聊聊啊。首先让你滚肯定是跟你说话，你把这个录音录像录下来，这个叫电子证据，是可以作为证据使用的。那是不是滚就证明劳动关系解除呢？你得要结合你的语境啊。... 详情 >

劳动仲裁时确认劳动关系需考虑的两个维度

我刚在北京朝阳仲裁开完庭啊，给大家分享个经验啊。你在劳动仲裁的时候要不要写确认劳动关系，你要考虑两个维度的问题。第一个就是你后期要不要走投诉社保公积金。如果你手里没有劳动合同，你后边又想投诉社保公积金... 详情 >

被公司强制调岗？五个维度带你理清处理思路

被公司强制调岗，我们的处理思路应该是什么样子的？我这个长视频给你一个视频讲透啊，你注意听，一共五个维度。第一个，我们先判断公司的调岗到底合不合法，是不是需要你同意。因为在我们现行的劳动合同法里，有一些... 详情 >

老板说滚能否证明劳动关系解除？两个维度为你解读

老板让你滚，能不能证明劳动关系解除？来两个维度跟你聊聊啊。首先让你滚肯定是跟你说话，你把这个录音录像录下来，这个叫电子证据，是可以作为证据使用的。那是不是滚就证明劳动关系解除来，你得要结合你的语境啊。... 详情 >

被公司强制调岗怎么办？五个维度带你一次看透调岗问题！#调岗降薪 #劳动法

被公司强制调岗的合法性判断之一在工作中，有时候员工会面临公司的强制调岗。那么，在哪些情况下公司调岗是合法且无需员工同意的呢？其中，长期休病假的人在医疗期满后还请病假，以及经过明确量化考核后显示员工不能... 详情 >