没有签劳动合同相关内容

没有签劳动合同，劳动关系如何认定

没有签劳动合同有劳动关系吗？劳动关系的认定不以劳动合同作为唯一的依据。大家记住以下三个仲裁和法院的裁判标准。第一，单位和劳动者必须符合主体资格，比如说个人或者是没有登记的企业不能作为用人单位。第二，员... 详情 >

没有签劳动合同，劳动关系如何认定

没有签劳动合同有劳动关系吗？劳动关系的认定不以劳动合同作为唯一的依据，大家记住以下三个仲裁和法院的裁判标准。第一，单位和劳动者必须符合主体资格，比如说个人或者是没有登记的企业不能作为用人单位。第二，员... 详情 >

没有签劳动合同的双倍工资是怎么回事？这些要点需了解

### 双倍工资的法律依据与基本规定《劳动合同法》对于用人单位与员工签订书面劳动合同有着强制规定。该法第十条明确指出：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自... 详情 >

没有和单位签合同，能否走被迫辞职拿补偿？

# 未签合同下劳动关系的证明在劳动纠纷中，未签合同的情况屡见不鲜，而证明劳动关系的存在就成了劳动者维护自身权益的关键。接下来，咱们就从多个方面说说该如何收集证据证明劳动关系。首先，工作中听从公司管理、受... 详情 >

没有劳动合同的危害

你手里是不是没有劳动合同？我告诉你没有劳动合同危害大了去了啊。第一个就是很难认定劳动关系啊，一旦手里没有合同，证明劳动关系最有力的证据你就没有。那你后边要一系列的补偿啊、赔偿啊、年假工资等等，都有可能... 详情 >

没有劳动合同的大坑及相关风险

如果你手里没有劳动合同，这里边有一个大坑啊。我跟你说，你听听，我先给你补一个基础知识，就是你的合同劳动合同到日子了，单位依然要给你续订新的劳动合同。一旦他不跟你签订新的劳动合同，依然要按月支付二倍工资... 详情 >

没有劳动合同的大坑及相关赔偿问题

如果你手里没有劳动合同，这里边有一个大坑啊。我先给你普及个基础知识，就是你的劳动合同到期了，单位依然要跟你续订新的劳动合同，一旦他不跟你签订新的劳动合同，依然要按月支付二倍工资的赔偿，这个点在绝大部分... 详情 >

没有劳动合同就不能认定为工伤了吗？

没有劳动合同就不能认定为工伤了吗？小张从老家来南方打工，进了一家螺丝厂。因文化水平不高，应聘大公司未被录用。这家小工厂老板图省事，没和小张签劳动合同。小张上班时因前晚玩游戏通宵，操作车床时不慎压断两只... 详情 >

没有劳动合同老板发工资，劳动官司如何利用这一点

没有劳动合同，老板个人名下发工资。你打劳动官司的时候怎么利用好这一点？首先你要知道，劳动关系是和公司建立的，不是和老板建立的。所以开庭时你就主张公司没有给你发过工资，那这个时候公司一般会承认老板给你发... 详情 >

没签劳动合同一定要签劳务合同？二者区别及合同选择看这里

# 劳动合同与劳务合同的新政策及常见误解从今年 11 月起，职场中的合同签订迎来了一项新政策：用人单位若不与劳动者签订劳动合同，就必须签订劳务合同。这一政策的出台，旨在进一步规范劳动用工关系，保障劳动者和用... 详情 >