经济补偿规定相关内容

天津劳动争议：保险缴纳与经济补偿相关规定

天津的朋友注意了啊，这条视频对你很有用。大家都知道啊，单位没有依法为员工缴纳保险，员工可以提出一个叫被迫解除劳动关系，在离职的时候向公司主张干一年一个月工资的经济补偿。但是这个问题在全国大部分地区没有... 详情 >

疫情期间员工提被迫离职，主张经济补偿相关规定

疫情期间不能提被迫离职了？最近很多朋友跟我说，像上海呀，山东啊这些地区都已经明确发文了，疫情期间员工提被迫离职，主张经济补偿不予支持。我说各位，咱听话，得动点脑子。我给大家概括一下上海高院的一个回复因... 详情 >

被迫辞职有没有经济补偿金？被迫辞职经济补偿法律规定解读

不少打工人上班的时候都遇到过糟心事，好好干着活儿，公司这边不给安排活，或者降薪调岗，处处给你穿小鞋，就是等着你自己熬不住提离职。遇到这种情况，大家肯定都想问，自己这算是被迫辞职吧，能不能要到经济补偿金... 详情 >

员工能力不行被公司开除的经济补偿及相关法律规定

员工能力不行被公司开除，至少能拿经济补偿。这是劳动合同法第40条规定，员工不胜任工作，公司合法解除也要支付补偿。若未提前三十天通知，要给一个月多工资作代通知金。公司说员工不胜任工作解除劳动关系大概率违法... 详情 >

离职是否有经济补偿？劳动合同法规定的六大情形

离职了都有经济补偿吗？那可不一定啊。劳动合同法只规定六大类情形，员工离职可以主张经济补偿。第一，单位有过错，员工被迫离职的。第二，单位提出协商解除的。第三，员工无过错，单位解除的。第四，经济性裁员。第... 详情 >

公司合法辞退员工的几种情形及经济补偿规定

老铁，公司合法辞退员工也要赔钱。嗯，你没听错啊，估计老板开始骂了，你这个诉棍无耻，都是你们这帮律师搅和的。来啊，咱接着搅和搅和。其实所有离职应该支付经济补偿的情形都在劳动合同法第46条里。那这个条款里的... 详情 >

厂里搬迁员工不想去如何赔偿？经济补偿标准及相关规定

# 厂里搬迁员工不想去的赔偿概述在企业运营过程中，厂里搬迁是一个可能引发诸多问题的情况，其中员工不想去新厂址工作时的赔偿问题备受关注。厂里搬迁，对于员工来说可能意味着通勤距离增加、生活成本上升等诸多不便... 详情 >

公司合法辞退员工的几种情形及经济补偿规定

老铁，公司合法辞退员工也要赔钱。嗯，你没听错啊，估计老板开始骂了，你这个诉棍无耻，都是你们这帮律师搅和的。来啊，咱接着搅和搅和。其实所有离职应该支付经济补偿的情形都在劳动合同法第46条里。那这个条款里的... 详情 >

外嫁女拆迁补偿法律规定是什么？享有补偿的资格条件解读

在外嫁女拆迁补偿这件事上，不少人都有困惑。有的地方村委会说，嫁出去的女儿就是外人，不能分补偿款。有的外嫁女自己也拿不准，到底能不能争取合法权益。其实法律早就有明确说法，我们今天就把这事说清楚。先说说，... 详情 >

主张加班费及被迫离职经济补偿金的相关规定

如果你想主张加班费或被迫离职拿补偿金，需离职一年内提。提时可追多年加班费，两年内单位举证，两年外自己举证。**《加班费与被迫离职经济补偿金攻略》**在工作中，加班费和被迫离职经济补偿金是大家关心的重要权益... 详情 >