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公司制度规定年假未休视为自动放弃，是否有效？

很多公司的制度规定，当年年假未休的话视为自动放弃，有效吗？直接给答案，无效。那安排年休假是单位的义务，作为员工呢确实可以放弃年休假，但是需要个人明确表示放弃才有效。那如果单位仅凭规章制度剥夺了员工的年... 详情 >

年休假没休视为自动放弃是否有效？聚焦年休假相关法律问题

# 年休假未休视为自动放弃这一说法的法规溯源与常见误解在劳动法规体系中，年休假相关规定旨在保障劳动者的休息权益。《职工带薪年休假条例》明确规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工... 详情 >

签订放弃社保协议是否有效

签订放弃社保协议有效吗？无效，社保缴纳是法律的强制性规定，在你入职之日起就应该为你缴纳社保，即便你签了放弃社保协议，仍然可以找公司补缴你在职期间的全部社保，你知道了吗？### 社保攻略：关于签订放弃社保协... 详情 >

公司员工自愿放弃社保的风险探讨

公司员工自愿放弃社保有没有什么风险？你是说对于老板来说，还是对于员工来说？老板对于老板来说啊，这个事儿其实争议很大。首先我们先讲法律，在法律规定上，社保这个东西是不能够自愿放弃的，因为法律要求公司必须... 详情 >

两年执行期限超期是否等于放弃权利

两年执行期限超时真的等于放弃权利吗？很多人以为，一旦超过两年执行期限，就等于自动放弃了自己的权益，这是一个常见的误解。根据中国的法律，民事判决、裁定的执行期限确实是两年，但这并不意味着一旦超过两年就无... 详情 >

两年执行期限超时是否等于放弃权利

两年执行期限超时真的等于放弃权利吗？很多人以为，一旦超过两年执行期限，就等于自动放弃了自己的权益，这是一个常见的误解。根据中国的法律，民事判决、裁定的执行期限确实是两年，但这并不意味着一旦超过两年就无... 详情 >

继承开始两年后声明放弃继承是否有效

继承开始两年后再声明放弃继承有效吗？2021年8月，范某去世，未留遗嘱，第一顺位继承人为妻子姜某、父亲范某和母亲卢某。2023年，债权人高某将三个继承人诉至法院，要求承担范某生前债务四万元。庭审中，妻子姜某以... 详情 >

为逃避执行放弃遗产继承权，最终结果如何？

为了逃避执行，连遗产都不继承了，你赞同吗？2021年11月，阿强得知母亲遗留的房产被法院查封后，便找到其姐姐阿丽，要求阿丽以他不履行赡养义务为由到法院起诉，再通过自愿放弃遗产继承权，将房产转移到阿丽的名下，... 详情 >

员工自愿放弃社保能作为不予认定工伤理由吗？

《员工自愿放弃社保的现象及相关法律规定》在现实生活中，员工自愿放弃社保的现象并不少见。一些员工出于眼前利益的考虑，比如觉得每月到手工资能多一些，便主动向用人单位提出放弃缴纳社保。还有一些员工可能对社保... 详情 >

签放弃社保承诺无效，员工有望获经济补偿

公司不交社保，签了放弃承诺的兄弟们，曙光来了！最新司法解释征求意见稿指出，签了放弃社保协议的行为认定无效，员工可获经济补偿。以往多数地区认为员工违背诚实性原则不能主张补偿，如今有颠覆性变化。劳动者入职... 详情 >