劳动关系劳务关系相关内容

劳动关系与劳务关系的区别全解析

劳动关系与劳务关系一字之差，今天一个视频给你讲透彻，分三点。第一个从法律后果上啊，劳动关系要签合同，要交社保，加班的要给加班费，离职的要给补偿，这都是劳动关系的一些强制性规定。而如果是劳务关系，那根据... 详情 >

三分钟讲透劳动关系与劳务关系的区别与认定

劳动关系、劳务关系，一字之差，很多人都分不清楚。今天我们分三点把它讲透彻讲明白。第一点，从法律后果来看。劳动关系有强制性规定，要求签订劳动合同、缴纳社保，加班需要支付加班费，离职需要支付经济补偿。如果... 详情 >

签劳务合同就不用交社保？劳务关系究竟咋认定

最近呢在抖音上看到一些视频，说今年公司签了劳务合同，就不用再给员工交社保了，是真的吗？那如果是真的，那社保以后就真的没有公司再交了。那劳务合同本身不是今年的产物，自从有了民法就存在劳务合同。但是呢，员... 详情 >

劳动合同与劳务合同：劳动关系认定全解析

最近刷抖音看到过这样的视频啊，很多不知道是专家学者还是各种营销号，卖劳动合同和劳务合同啊，很多老板很多这个这这个这个所谓的公司啊就买来了就用，为什么呢？因为视频里说的很清楚，公司一旦签了劳动合同，他就... 详情 >

签了劳务合同，是否就不存在劳动关系了？

签了劳务合同就没有劳动关系了吗？合同名称不能决定双方是否为劳动关系。怎么判断是不是劳动关系呢？就要结合你在单位工作实际履行情况，比如是否受单位经营管理，单位是否给你发工资，你的工作内容是不是单位业务组... 详情 >

仅因劳务协议标题又粗又大 就不认定劳动关系了？

因为协议标题字号又粗又大，所以就认定你和单位之间不存在劳动关系？前阵子有个粉丝找我咨询，说自己打确认劳动关系的官司败诉了。败诉的理由很有意思：他和公司签的协议标题写着劳务协议，这四个字字号又粗又大，法... 详情 >

劳务派遣的“坑”你知道吗？#劳务派遣 #劳动法

劳务派遣被退回不等于解除劳动关系在当今的职场中，劳务派遣作为一种特殊的用工形式，被越来越多的企业所采用。然而，很多人对于劳务派遣中被用工单位退回的情况存在误解，认为被退回就意味着劳动关系解除。实际上，... 详情 >

关于员工劳动合同签订及劳务合同相关事宜

新规来了，不是每位员工都要签劳动合同的，现在呢不签劳动合同风险可大了，现在很多个体户和小公司呢都没有和员工签订劳动合同，这个一旦被查，不但双倍工资要付，而且要承担高额的罚款，还得补交所有员工的社保，严... 详情 >

公司违法时，赔偿金与解除劳动关系的关系

公司违法了，你能拿到2N的赔偿金吗？什么是2N呢？就是干一年给你两个月工资标准的赔偿金。我告诉你有可能不行。为什么？违不违法不关键，关键看什么？关键看公司有没有解除你，而是公司解除你。注意啊，不是公司想解... 详情 >

签了多种协议就没劳动关系？劳动关系认定要素揭秘

签了合作协议、外包协议、劳务协议就没有劳动关系了吗？并没有那么简单。那劳动关系的认定并不是以你签的那个协议的名称作为判断标准。大家记住劳动关系判断的三要素：第一，主体要求必须是企业和个人；第二，员工要... 详情 >