公司领导相关内容

公司领导谈话录音能否作为劳动争议证据

和公司领导的录音能不能作为证据啊？有的时候很多东西我们拿不到书面的通知，拿不到书面的东西啊，但是我们需要取证，比如说公司调岗降薪呀，随意的安排工作呀，或者不给你提供工作呀，或者排挤你呀、穿小鞋呀等等这... 详情 >

和公司领导录音能否作证据及相关要点

和公司领导的录音能不能作为证据啊？有的时候很多东西我们拿不到书面的通知，拿不到书面的东西啊，但是我们需要取证，比如说公司调岗降薪呀，随意的安排工作呀，或者不给你提供工作呀，或者排挤你呀，穿小鞋呀，等等... 详情 >

听听公司领导对加班的看法及相关劳动法规定

今天我看了个视频，来听听公司领导对加班怎么看。首先公司让加班，创造岗位希望员工能加班，认为员工没理由拒绝加班。接着看劳动法第41条规定，因生产经营需，经与工会和劳动者协商，可延长工作时间，一般每天不超1... 详情 >

在公司被领导打伤算不算工伤？《工伤保险条例》给出答案

工伤认定的基本条件工伤认定对于保障劳动者的权益至关重要。根据《工伤保险条例》，工伤认定有一系列明确的基本条件。首先，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。例如，某工厂工人在... 详情 >

听听公司领导对加班怎么看，员工拒绝加班被开除合理吗

今天我看了个视频，我们一起来听听公司的领导对于加班怎么看的。 首先公司让你们加班，给你们创造这个岗位，希望你们能加班。你们没有任何理由加不了班，这是不行的，知道不？真的没有任何理由拒绝吗？我们看看劳动... 详情 >

男子上班被公司坑200万，银行贷款当天领导竟如此交代

# 事件起因男子就职于一家颇具规模的金融投资公司，公司在业内小有名气，业务范围涵盖多种投资项目。男子担任公司核心投资项目的负责人，主要工作是负责项目的策划、执行以及资金的调配与管理。平日里，他要与团队成... 详情 >

下班跟公司领导唱KTV猝死算工伤吗？法院判决结果来了

# 事件背景阐述丁伟是上海某国际物流集团在华北地区的区域总，在物流行业摸爬滚打多年，凭借出色的业务能力和领导才能，在业内颇具声誉。这是一个平常的工作日夜晚，忙碌了一天的丁伟接到公司领导的电话，邀请他一同... 详情 >

员工业绩不达标遭领导暴揍，领导行为后果知多少？

最近呢看到一个视频，某员工因业绩考核不达标，趴在凳子上被领导暴揍。这里呢奉劝这位领导，你这样的行为轻则罚款，重则可能追究刑事责任。那根据劳动法第96条规定，用人单位侮辱、殴打、体罚员工，由公安机关对责任... 详情 >

员工辞职主要因领导管理？如何改善领导管理方式避免人才流失

# 员工辞职原因剖析员工辞职是企业人力资源管理中常见的现象，其原因多种多样。深入剖析这些原因，有助于企业更好地了解员工需求，改进管理方式，降低员工流失率。薪酬福利是员工关注的重要因素之一。如果薪酬水平低... 详情 >

聊领导隐私被开除是否合法

聊领导的隐私被开除合法吗？员工啊，八卦领导的个人隐私，甚至在四百人的微信群中发布了领导儿子的照片，而且还对其展开了讨论，后来被单位开除。那么这个员工问这样做对吗？这个现在啊，公司公开的调侃领导遭遇开除... 详情 >