劳动者谨慎相关内容

离职协议签字需谨慎及劳动争议相关案例

离职协议不要乱签字啊，这事儿我们说了一万多次，都说知道知道。上周四这周一两个案子都是这个问题。今天我们这个案子刚从仲裁回来，当事人非常有头脑，我们规划取证也准备了很久很久，加班费我们也取得了公司内勤发... 详情 >

离职签协议需谨慎，注意劳动争议纠纷条款

各位在离职签协议的时候，一定要注意，那里面带着再无任何劳动争议纠纷。如果带着这样的字样，你签完字，你后期再想让公司给你补保险啊，或者主张其他的费用，会难上加难啊。因为在协商解除这个环节当中，双方都是在... 详情 >

劳动争议仲裁后老板邀私聊，撤仲裁需谨慎

和公司有劳动争议，仲裁申请后老板想私聊，千万别撤仲裁。这里面有个非常关键的法律问题，一旦你撤回了，而你们双方达成这个私了协议无法履行的话，你还得重新再仲裁，很有可能仲裁还不受理。那这个时候你要怎么做呢... 详情 >

协商解除劳动合同需谨慎，这些坑你要知道

发现一个协商解除的坑。注意啊，一个员工跟我咨询说了，他跟单位协商解除了，单位给他出了一份协商解除的协议书。关于协商解除的相关费用约定得很明确了，你签完字以后把这个协议就给到了单位。单位说了，好，我这边... 详情 >

劳动争议仲裁后老板邀私聊，撤仲裁需谨慎

和公司有劳动争议，仲裁申请后老板找私聊，千万别撤仲裁。这里面有个非常关键的法律问题，一旦你撤回了，而你们双方达成这个私了协议无法履行的话，你还得重新再仲裁，很有可能仲裁还不受理。那这个时候你要怎么做呢... 详情 >

离职签协议注意事项：含‘再无任何劳动争议纠纷’字样需谨慎

各位在离职签协议时要注意，含‘再无任何劳动争议纠纷’字样慎签字。因为协商解除环节双方相对平等签协议，若协议签完费用已给，再主张协议外内容，尤其带‘再无任何争议’字样，很难成功，视为放弃权利。所以签字务必谨... 详情 >

被迫辞职需谨慎

被迫辞职的朋友一定要谨慎啊，我说三点。第一个，很多人只知道怎么提被迫辞职，但是并不知道在提之前有大量的准备工作。比如说公司的违法事实的证据搜集，还有就是在你提之前要和公司有一次沟通，这个沟通是干嘛呢？... 详情 >

婚前房产婚后处置需谨慎

如果你在婚前买了房子，婚后千万不要轻易出售。懂法宝典十九世仙人指路。如果在婚前买了房子，婚后出售可能导致配偶有权分到这笔收入，因为这些钱被认定是夫妻共同财产。以下是一个例子，有一位当事人在婚前由母亲为... 详情 >

离职签字需谨慎，关乎补偿赔偿

离职的时候在五个地方签字一定要特别谨慎啊。第一个就是离职申请啊，不管前面公司怎么找你谈，怎么个PUA你啊怎么不想用你，只要你签了个人离职的申请，几乎就会认定为个人原因辞职，什么补偿赔偿全没有啊。第二个就... 详情 >

提醒中国留学生谨慎选择国籍

提醒中国留学生谨慎选择国籍。外国疫情爆发时，留学生在国家保护下安全回国。如今疫情渐稳，又有许多想送孩子出国留学的家长，想为孩子谋划美好未来，也有很多人抱着获取外国国籍的心态。我国国籍法规定，中国公民一... 详情 >