迟到算旷工吗相关内容

粉丝提问：多次迟到算违规吗？单位调岗降薪合理吗？

有粉丝问，多次迟到算违规吗？那单位有规章制度，当然算了。入职时让我签收了制度，但是我没看到啊，自己手里也没有。没看到你为什么要签字呢？那签了字就证明你看过了。直到违规警告单我签字了，但是我不认可啊，不... 详情 >

员工拒绝公司调岗后不出勤，这种情况算旷工吗

员工拒绝公司的调岗，之后不出勤，算旷工吗？张某在深圳某期货公司担任营业部经理一职。在职期间，公司根据经营需要作出职务调整通知，免去张某的经理职务，将张某调入北京的营业总部工作。张某认为公司的行为属于单... 详情 >

病假或事假公司不批？休假算旷工吗？一文给你讲清楚

你请病假或请事假，公司不批，你休假了算不算旷工？来咱一个一个聊啊。首先病假它是个生理性假期，你有病就需要治病、休息、治疗康复，对不对？这是你法律规定你能休的一个假。那你申请的病假他不批，那你能不能休，... 详情 >

医疗期休满后继续请病假不批 算旷工解除劳动关系合法吗

你的病假医疗期休满了，还继续请病假，公司不批，以你旷工为由解除和你劳动关系可不可以？如果你认为可以，证明你并不清楚医疗期的相关概念。视频最后有干货，记得点赞收藏。这是一个我们处理的，员工仲裁阶段败诉，... 详情 >

迟到1小时视为旷工半天，公司据此辞退员工被判赔30多万

# 案例详情：迟到 1 小时算旷工半天引发的劳动纠纷在这起劳动纠纷案件中，小李是一家互联网公司的员工。在日常工作里，小李偶尔会出现一些出勤问题。比如，一个月内有三次在上班时间晚到 20 分钟左右，还有两次提前... 详情 >

从知名冤案误判谈：迟到的正义到底算不算正义

关于误判，大家应该知道这是跟法律有关的题材，那么现在开始。我也知道这个案子来自香港的真实案件——马家建案件，当事人经历五年冤狱之后才被平反昭雪。让我印象非常深刻的是：一次误判，毁灭的是一个家庭。我们知道... 详情 >

关于多次迟到算违规及单位调岗降薪相关问题

有粉丝问多次迟到算违规吗？那单位有规章制度当然算了。入职时让我签收了制度，但是我没看到啊，自己手里也没有，没看到你为什么要签字呢？那签了字就证明你看过了迟到违规警告单。我签字了，但是我不认可啊，不认可... 详情 >

什么情形算旷工？劳动法规定的旷工情形具体有哪些 法律问答解读

不少打工人上班的时候都遇到过考勤相关的争议，明明自己只是临时有事晚到了一小时，或者请假没走流程，结果被公司算成了旷工扣工资。更过分的还有直接因为旷工被辞退的，这时候大家肯定会疑惑，到底什么情况才算旷工... 详情 >

春节后因疫情滞留无法返岗是否算旷工

春节过后因为疫情被滞留无法返岗算旷工吗？马上到春节了，那我相信在目前严防严控的形势下，疫情应该不会出现大范围扩散。但是呢如果真的因为你返乡了，然后疫情突然爆发，导致无法正常的返岗工作，也不能认定为旷工... 详情 >

员工拒绝调岗后不出勤是否算旷工

员工拒绝公司调岗后不出勤，算旷工吗？张某在深圳某期货公司任职，在职期间公司根据经营需要做出职务调整通知，免去张某经理职务，将其调入北京营业总部工作。张某认为公司行为属于单方违法调整工作岗位和工作地点，... 详情 >