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马上评：对“被辞退孕妇”多些善意，用人单位不可随意辞退

# 辞退孕妇事件引发的关注近期，一起“被辞退孕妇”事件引发了社会的广泛关注。该事件中，孕妇小李就职于一家颇具规模的互联网公司。小李自怀孕后，一直努力平衡工作与孕期反应，坚持正常出勤。然而，在她怀孕7个月时... 详情 >

员工拒绝996加班被辞退，公司行为被认定违法

员工拒绝996加班被公司辞退，认定公司违法解除，这是典型案例。一个快递员不服从公司早九点到晚九点，一周干六天的超时加班安排，公司以不服从安排为由将其解除，最后认定违法解除。要注意加班需经劳动者同意，双方... 详情 >

公司辞退未说明理由，赔偿金稳了！#被辞退 #劳动法

《公司无理由辞退现象分析》在如今的职场中，公司无理由辞退员工的现象并不罕见。这种情况的出现，既给员工带来了极大的困扰和损失，也引发了人们对于职场公平和企业责任的深刻思考。从普遍性来看，公司无理由辞退员... 详情 >

员工拒绝调岗被辞退，公司被判赔16万

调岗很常见，但是员工拒绝到新岗位上班，被公司辞退，结果公司赔了16万。我们看看广州的这个真实案例，小王在公司干了13年，已经是老员工了，任职行政主管的工作，月薪六千多。那最近一段时间呢，因为经济环境不好，... 详情 >

被辞退了怎么办

假如你被辞退了该怎么办呢？你应该怎么做呢？好多人都说，哎呀，王律师我懂啊，我让公司先给我搞一个书面通知啊，然后我再去做交接啊，然后在离职当天把我的工资结算完就完事儿了。那你还说你还懂啊，你要知道你的赔... 详情 >

被单位辞退，员工如何保护自己

被单位辞退了，作为员工你该做些什么保护自己呢？这里呢，陈辉律师给你三点的建议。第一，问清楚被辞退的理由，要求单位给你出具书面的解除通知。如果他不给，那关键性的谈话记得做好录音。第二，这个时候呢让你签字... 详情 >

预感被公司辞退该做什么

预感要被公司辞退了，你要做点什么呢？第一，找到你的劳动合同，证明你有劳动关系。第二，赶紧备份你的考勤记录，比如在钉钉里的考勤打卡记录，及时下载或截图。第三，公司内部管理系统的工作记录，比如往来的邮件，... 详情 >

预感被公司辞退该做什么

预感要被公司辞退了，你要做点什么呢？第一，找到你的劳动合同，证明你有劳动关系。第二，赶紧备份你的考勤记录，比如在钉钉里的考勤打卡记录，及时下载或截图。第三，公司内部管理系统的工作记录，比如往来的邮件，... 详情 >

试用期被辞退？这3种情况公司得赔钱，莫须有理由辞退要注意

# 试用期被辞退需了解的赔偿情形试用期内，员工可能面临被辞退的情况，而在某些特定情形下，公司辞退员工是需要给予赔偿的。以下详细阐述三种公司需赔钱的情况。其一，公司以“莫须有”理由辞退。例如，公司称员工“能... 详情 >

能力不行被辞退的几种可能

能力不行被辞退会有几种可能。我今天这一个视频给你讲透彻啊。首先我们先从阶段去分，如果你这能力不行，发生在试用期。这个试用期更是根据你的合同期限来，你的合同期限长，你的试用期就长，对不对？正常的三个月以... 详情 >