员工加班费维权

员工加班费维权相关内容

公司要求员工不合理加班怎么办?沟通、投诉、仲裁、诉讼来维权!

# 公司不合理加班的应对之沟通协商当面对公司不合理的加班要求时,员工应保持坚定且理性的态度,以平和的方式与公司进行沟通。首先,态度上要坚定且理性。坚定意味着明确自身立场,不轻易被公司不合理的要求所动摇;... 详情 >

劳动维权那些事儿:加班费、劳动关系及工作地点变更

中秋国庆加班怎么拿加班费?没签合同有劳动关系吗?变更工作地点能不同意吗?上周末直播结束以后,很多朋友说了啊,陈辉律师问你问题你也不回。那好,这周六晚八点,我们接着在抖音直播间唠唠劳动维权那点事。这条视... 详情 >

国庆加班工资规定及维权方法

国庆不放假可拿三倍工资,需依劳动法第44条规定。工作日加班工资是平时的1.5倍,休息日加班又不安排补休,加班工资是平时的2倍,法定节假日加班工资是平时的三倍。若老板不给加班费,可去当地人力资源和社会保障局内... 详情 >

公司逼员工离职,员工该如何维权

最近看一个报道啊,这个公司为了逼员工走,把他的钉钉群给他取消了,把他的电脑主机、键盘、鼠标全部搬走,就留个显示器搁在那。那这种情况下员工怎么维权呢?有人说告他啊被迫辞职啊,虽然这个报道没有说最后的结论... 详情 >

公司逼员工离职,员工该如何维权

最近看一个报道啊,这个公司为了逼员工走,把他的钉钉群给他取消了,把他的电脑主机、键盘、鼠标全部搬走,就留个显示器搁在那。那这种情况下员工怎么维权呢?有人说告他啊被迫辞职啊,虽然这个报道没有说最后的结论... 详情 >

老板口头辞退员工,员工维权需知

你以为老板把你开了,实际上老板真的把你开了吗?一句明天别来了,一句把工作交接交接,明天就可以不上班了,你就傻傻的明天就不来了,然后气哄哄的来到仲裁,把单位告了,要公司承担违法解除的赔偿金。开庭的时候,... 详情 >

拒绝加班被辞退后获赔,劳动者维权要理性考量

最近因为拒绝加班被公司辞退,工作一年拿到了15000块赔偿,这件事还诞生了一位被大家讨论的无产阶级斗士。很多人听到这个消息之后都很上头,纷纷想跟着尝试,但是我想提几个问题,希望朋友们可以理性思考这件事,也... 详情 >

公司扣员工工资,员工未异议,后期维权相关法律解读

公司扣你的工资,你没说话,是不是你同意了?今天又看到一个我们粉丝的裁决结果啊,又是如出一辙的判决。我今天真心希望这条视频能有仲裁员看一看啊,咱就当学术交流了啊。我们最近几年遇到很多这样的判决,结果就是... 详情 >

用人单位强迫加班怎么办?掌握这些法律知识可维权

# 用人单位强迫加班的现状及危害在当今社会,用人单位强迫加班的现象屡见不鲜,且在不同行业、不同规模企业中均有体现。互联网行业竞争激烈,加班成为常态。不少互联网企业要求员工996甚至007工作,员工长时间高强度... 详情 >

公司拖欠工资致员工被迫离职,员工可通过这些措施维权 - 律图

# 事件背景阐述在当今竞争激烈的职场环境中,员工们努力工作,期望能在公司获得应有的回报。然而,有些公司却未能履行其应尽的责任,导致员工权益受损。其中,公司拖欠工资并致使员工被迫离职的情况屡见不鲜。此次事... 详情 >