一个忠实的粉丝为了打一个劳动仲裁官司准备了三个月。结果开庭的时候仲裁员根本就不让他说话，被公司对方的那个律师虐得不行。后来就来我这儿诉苦。我跟大家说很多时候我们作为劳动者在准备一个劳动争议案件的时候，不找律师可不可以？可以，没有问题。但是你准备的东西，你开庭的发言要极其的简练且精准。很多老百姓在打官司的时候，说了很多没有用的废话，或者你觉得有用，但是仲裁员觉得没有任何的意义。为什么？因为你说的那些话没有证据的支持，而且也不符合当庭仲裁员总结出来的这些争议焦点。所以关键你要跟着仲裁员的节奏，他总结的争议焦点才是你打官司重点要阐述并且去举证的东西。如果说了很多没有证据支持和事实依据的东西，显然他是不会喜欢听的，反而让你自己陷入到非常被动的情况，所以准备要有针对性，不行就咨询咨询律师，你说呢？
# 劳动仲裁攻略：如何打赢官司并避免被动局面
在劳动仲裁中，很多人都希望能够顺利解决纠纷，维护自己的合法权益。然而，实际操作中却常常遇到各种问题。下面就为大家详细介绍一些劳动仲裁的攻略，帮助大家更好地应对。

## 充分准备是关键
首先，要做好充分的准备工作。这包括收集相关证据，如劳动合同、工资条、工作证等，这些都是证明你劳动关系和权益的重要依据。同时，要明确自己的诉求，清楚知道自己想要争取什么，避免在开庭时出现混乱。

## 发言需简练精准
开庭时，发言一定要极其简练且精准。不要说很多没有用的废话，要围绕仲裁员总结的争议焦点展开。因为仲裁员关注的是与案件核心相关的内容，如果你的发言偏离了焦点，即使你觉得自己说得很有道理，仲裁员也可能认为没有意义。

## 紧跟仲裁员节奏
要紧密跟着仲裁员的节奏走。仲裁员总结的争议焦点就是你打官司重点要阐述并且去举证的东西。只有与仲裁员保持一致，才能让整个庭审更加顺畅，也有助于你更好地表达自己的观点。

## 合理利用律师资源
如果自己对法律不太熟悉，或者觉得准备起来有困难，不妨咨询咨询律师。律师具有专业的法律知识和经验，能够为你提供更准确的指导和建议，帮助你更好地应对劳动仲裁。

总之，打劳动仲裁官司需要做好充分准备，注意发言要点，紧跟仲裁员节奏，合理利用资源，这样才能增加胜诉的机会，避免陷入被动局面。希望以上攻略对大家有所帮助，祝大家都能在劳动仲裁中取得满意的结果。
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[Q]：劳动仲裁不找律师可以吗？
[A]：可以，但准备的东西和开庭发言要简练精准。
[Q]：打官司时说很多话但仲裁员觉得没意义怎么办？
[A]：因为说的话没证据支持，不符合争议焦点，要针对性发言。
[Q]：如何在劳动仲裁中避免被动？
[A]：跟着仲裁员节奏，围绕争议焦点阐述举证，准备有针对性。
[Q]：劳动仲裁准备哪些证据？
[A]：如劳动合同、工资条、工作证等能证明劳动关系和权益的材料。
[Q]：开庭发言有什么要求？
[A]：要极其简练且精准，围绕仲裁员总结的争议焦点。
[Q]：怎么确定仲裁员总结的争议焦点？
[A]：在庭审过程中注意倾听仲裁员的归纳总结。
[Q]：咨询律师能得到什么帮助？
[A]：律师有专业法律知识和经验，能提供准确指导建议。
[Q]：准备劳动仲裁案件要注意什么？
[A]：做好充分准备，明确诉求，发言简练精准，紧跟仲裁员节奏。