干工地的工人朋友，多半都遇到过或者听过包工头卷钱跑路的事儿。辛辛苦苦干了几个月甚至大半年，活干完了人找不到，工资拿不到，换谁都着急上火。很多人这时候不知道该找谁要钱，只能自己干着急，甚至有人一时冲动做出不理智的事儿，反而吃了亏。今天就把这个事儿说清楚，遇到包工头跑了，到底该找谁要工资，怎么合*，还有对应的法律依据是什么，全都给你讲明白。

首先我们得先搞清楚，大部分工地里，包工头不是直接的用工方。一般来说，开发商把工程包给有资质的建筑公司，建筑公司再把活儿分包给下面的包工头，包工头再找我们工人干活。这种层层分包的模式，就很容易出问题——包工头拿到钱挪作他用，或者干脆卷钱跑了，最后遭殃的都是干活的工人。

很多人第一反应是，我跟着包工头干活，他跑了我找谁？其实法律早就考虑到这种情况了，不是说包工头跑了，工资就没人认账。

按照咱们国家的法律规定，如果你干活的项目，是发包给了不具备用工主体资格的组织或者个人（说白了包工头大多都是没有资质的个人），那承担用工主体责任的，就是上面那个把工程发包出去的单位，一般就是承包项目的建筑公司。也就是说，哪怕包工头跑了，你依然可以去找这个项目的总承包公司或者分包公司要工资。

这个不是随便说的，《保障农民工工资支付条例》里明确写了，允许个人或者不具备合法经营资格的单位承包工程的，导致拖欠农民工工资的，由建设单位或者施工总承包单位清偿。而且现在工地都要求开设农民工工资专用账户，要求总包单位代发工资，就是专门为了防止包工头卷钱跑路的。

那除了找总包公司，还能找谁？如果是建设单位还没给包工头或者总包结清工程款的话，建设单位也有责任。按照法律规定，建设单位需要在拖欠工程款的范围内，先行垫付工人被拖欠的工资。说白了，就是钱还没给出去的话，就得先把欠你们的工资从这里面扣出来给你们。

还有一种情况，要是这个工程已经完工，甚至都交付了，总包公司也说钱已经给包工头结完了，那怎么办？这种情况也不用慌，你依然可以找总包或者建设单位协商，哪怕他们已经结了钱，很多时候为了项目顺利推进，也会先行垫付工资，之后他们再去找跑路的包工头追讨，这个比咱们工人自己去找包工头要容易多了。

接下来说说具体该怎么维权，步骤说清楚，你照着来就行，不用瞎跑瞎闹。

第一步，先把证据留好。这个是最重要的，没有证据，说什么都没用。你需要留什么呢？首先是能证明你在这个工地干活的证据，比如工牌、考勤表、记工的本子、和包工头或者项目管理人员的聊天记录、一起干活的工友能给你作证，还有之前发工资的转账记录，这些都可以。要是有包工头给你写的欠条，那这个就是最直接的证据了。

别觉得大家都是口头约定，没签合同就没用，没签劳动合同不代表你没干活，这些零散的证据加起来，就能证明你确实干了活，应该拿工资。

第二步，先找当地的劳动监察部门投诉。这个是最快的方式，很多时候劳动监察部门一个电话打给总包单位，就能把问题解决了。你带着证据去你干活的项目所在地的劳动监察大队，把情况说清楚，他们会出面帮你协调。毕竟现在国家对拖欠农民工工资查得特别严，一旦被投诉查到，施工单位要受处罚，影响他们接新工程，所以大多都会愿意配合解决。

第三步，如果劳动监察协调不成，你可以去申请劳动仲裁。刚才说了，总包单位是要承担用工主体责任的，你可以直接把总包单位列为被申请人，申请劳动仲裁，要求他们支付拖欠的工资。这个是免费的，不用你交仲裁费，只要把材料交上去，等开庭就行。

还有一种方式，就是直接去法院起诉。如果你们手里有包工头写的欠条，或者总包单位给你们确认过欠薪的金额，那你可以直接去法院起诉，不用先走劳动仲裁，法院会快审快结，甚至能走小额诉讼程序，很快就能拿到判决书，要是对方不执行，你还能申请强制执行，直接冻结对方的账户，划钱给你。

很多人会问，我能不能报警？要是包工头卷走的钱数额比较大，他这种行为其实可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪，你报警之后，警察可以立案侦查，抓到人之后，钱追回来的概率也会大很多。哪怕抓不到人，报警之后也会留下记录，对你之后走民事程序也有帮助。

千万不要做什么事儿呢？千万不要去爬塔吊、堵马路堵工地，这种过激行为不仅解决不了问题，还可能违反治安管理处罚法，严重的还会被拘留，本来你是有理的，最后反而受了处罚，太不值当了。维权一定要走合法途径，现在政府部门对欠薪这件事管得特别严，只要你证据充足，合*，基本上都能解决。

再给大家明确一下对应的法律依据，大家心里也更有底。

首先是《保障农民工工资支付条例》第二十九条，建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款，并将人工费用及时足额拨付至农民工工资专用账户，加强对施工总承包单位按时足额支付农民工工资的监督。因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的，建设单位应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资。

第三十条还规定，施工总承包单位应当按照有关规定开设农民工工资专用账户，专项用于支付该工程建设项目农民工工资。第三十六条更是直接说了，建设单位或者施工总承包单位将建设工程发包或者分包给个人或者不具备合法经营资格的单位，导致拖欠农民工工资的，由建设单位或者施工总承包单位清偿。

还有《劳动合同法》第九十四条也说了，个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。什么意思呢？就是说包工头招用你，欠你工资，发包的公司要和包工头一起赔钱，所以哪怕包工头跑了，你找发包的公司要钱完全合法。

还有最高人民法院的相关司法解释也明确了，实际施工人以发包人为被告主张权利的，人民法院应当追加转包人或者违法分包人为本案第三人，在查明发包人欠付转包人或者违法分包人建设工程价款的数额后，判决发包人在欠付建设工程价款范围内对实际施工人承担责任。咱们工人就是实际干活的人，完全可以依据这个规定找上面的单位要钱。

最后再给大家提个醒，出来干活挣钱，一定要多留个心眼。干活的时候就把记工记录做好，每个月让包工头或者项目上签字确认一下，不要等到包工头跑了才想起找证据。平时和管理人员、包工头的聊天记录不要随便删，工资转账记录都存好。真遇到包工头跑路了，别慌，按咱们说的步骤来，先找劳动监察，再走仲裁诉讼，合*，你的工资一定能要回来。

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[Q]：包工头跑了工人工资找谁要？
[A]：可以找项目的施工总承包单位、发包单位要求支付，法律规定将工程发包给无资质包工头导致欠薪的，由发包或总承包单位清偿工资，建设单位也需要在未结清工程款范围内先行垫付工资。
[Q]：包工头跑了没签合同能要回工资吗？
[A]：没签合同也可以要回工资，只要能提供考勤记录、记工本、聊天记录、工友证言、之前发工资的转账记录这些能证明干活的证据，就能依*。
[Q]：包工头跑了找劳动监察有用么？
[A]：有用，劳动监察是处理欠薪问题最快的途径之一，劳动监察部门会出面协调施工单位支付工资，施工单位怕受到处罚影响后续项目，大多会配合解决。
[Q]：包工头跑了可以报警吗？
[A]：可以，如果包工头卷走工资数额较大，涉嫌拒不支付劳动报酬罪，警方立案后更有利于追回欠薪，报警记录也能作为后续维权的证据。
[Q]：包工头跑了维权要走哪些步骤？
[A]：先整理好能证明干活和欠薪的证据，再向项目所在地劳动监察部门投诉，协调不成可以申请劳动仲裁，有欠条也可以直接向法院起诉。
[Q]：包工头跑了维权能找建设单位要钱吗？
[A]：可以，如果建设单位还没结清工程款，需要在未结清的工程款范围内，先行垫付工人被拖欠的工资，这是有明确法律规定的。
[Q]：有相关法律规定要求总包单位付欠薪吗？
[A]：有的，《保障农民工工资支付条例》明确规定，违法分包给个人导致欠薪的，由施工总承包单位清偿，《劳动合同法》也要求发包组织承担连带赔偿责任。
[Q]：包工头跑了可以用极端方式维权吗？
[A]：不可以，爬塔吊、堵路等过激行为不仅无法解决问题，还可能违反法律被处罚，原本有理也会变无理，一定要通过合法途径维权。