员工离职了，想找公司要各种的补偿或赔偿，总听别人说离职给N、N+1、2N、2N+1，到底什么意思，你清楚不清楚？比如员工自己辞职能不能拿到赔偿呢？你是不可能拿到赔偿的，能不能拿到N+1呢？你也是拿不到的。那员工自己离职到底能拿到哪些补偿，哪些又拿不到？公司辞退你了，你又能拿到什么？这些补偿和赔偿之间到底什么关系，能不能同时主张，你又是否清楚呢？今晚八点半来陈辉律师直播间，我们聊一聊。直播入口有变化，大家看下方文字的描述，或者从评论区查看，你知道吗？
**员工离职补偿赔偿攻略**：深入了解离职补偿赔偿相关问题，助你维护自身权益。在员工离职时，补偿赔偿问题备受关注。比如常见的N、N+1、2N、2N+1等，这些到底是什么意思呢？员工自己辞职通常很难拿到赔偿，N+1也基本拿不到。那员工自己离职到底能拿到哪些补偿，哪些又拿不到呢？公司辞退员工又能获得什么？这些补偿和赔偿之间的关系是怎样的，能否同时主张？今晚八点半锁定陈辉律师直播间，为你详细解读。直播入口有变化，留意下方文字描述或评论区查看。
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[Q]：员工自己辞职能拿到赔偿吗？
[A]：通常是拿不到赔偿的，也很难拿到N+1。
[Q]：公司辞退员工能拿到什么？
[A]：文中未详细说明公司辞退员工具体能拿到什么。
[Q]：离职补偿赔偿中的N、N+1、2N、2N+1是什么意思？
[A]：文中未详细解释其含义。
[Q]：补偿和赔偿能同时主张吗？
[A]：文中未明确说明能否同时主张。
[Q]：今晚陈辉律师直播间聊什么？
[A]：聊员工离职补偿赔偿相关问题。
[Q]：如何查看直播间入口？
[A]：看下方文字描述或从评论区查看。
[Q]：员工自己离职到底能拿到哪些补偿？
[A]：文中未详细说明员工自己离职能拿到的补偿。
[Q]：员工自己离职哪些补偿拿不到？
[A]：文中未详细说明员工自己离职拿不到的补偿。