员工离职常踩的八大坑。第一,只要员工提离职,必须提前30天通知单位。第二,领导或者人事不批准无法离职。第三,双方协商解除劳动关系,公司不给补偿。第四,劳动合同到期了,公司不续签,不给...
豆抖大人2026-02-27 17:00:50劳动争议案件依然要讲究诉讼策略。前两天接了个咨询,沟通中发现诉讼策略很关键。员工在公司干了一年,被违法解除。他打了两个官司,一个是要求公司违法解除劳动关系的2N赔偿金,拿到了五千多块...
豆抖大人2026-02-27 14:00:53# 劳务派遣员工工伤责任承担主体的法律规定在劳务派遣关系中,明确工伤责任承担主体对于保障被派遣劳动者的合法权益至关重要。《劳务派遣暂行规定》等法律法规对此作出了详细规定。根据《劳务派...
扩大人2026-02-26 16:21:35你的公司故意增加你的工作量怎么去应对?我告诉你一句话,学会打太极,不要硬碰硬。你把这句话学明白了,我告诉你你就拿分了啊,你至少能拿点钱回来。你听我跟你讲为什么增加工作量,不要硬碰硬...
豆抖大人2026-02-26 15:31:21想被公司辞退啊,但是又不想自己主动离职,因为我走了嘛啥都拿不到。那这个时候应该怎么办呢?今天一个视频告诉大家应该怎么办。第一,一定不要主动去提什么离职,无论公司以什么样的情况去套路...
豆抖大人2026-02-26 09:30:51出差时叫按摩*服务猝死算工伤吗?那这是一个真实的案例啊,一个公司的员工被派往到重庆出差洽谈业务。结果呢这个员工经过一天的工作倍感劳累,叫了一个按摩*服务,结果呢在服务过程当中不幸猝死...
豆抖大人2026-02-26 08:46:56# 借车撞死人保险公司的赔偿情况在借车撞死人的情况下,保险公司的赔偿规则较为复杂,需根据具体情形判断。首先,若借车人具备合法驾驶资格,且车主不存在过错行为,如车辆不存在故障隐患、已尽...
扩大人2026-02-25 22:21:35又到了年底,年终奖是一个永恒的大家永远会关心的话题。公司一般在年末会采取裁员,很大程度上呢是为了不付或者少付年终奖的方式,降低解除劳动合同的成本。但是这种方式在一定程度上是损害劳动...
豆抖大人2026-02-25 21:02:07公司恶心到了,想马上走,又想要补偿金,有办法吗?不甘心自己走走了,啥补偿赔偿都没有了,该怎么办呢?今天这个视频啊告诉你,第一,无论公司怎么恶心你,你一定要坐得住,不要主动离职,否则...
豆抖大人2026-02-24 22:11:07世界之大无奇不有,和尚告寺庙未签订劳动合同二倍工资能被支持吗?这是广东佛山的一个真实案例啊。僧人赵某出家在某寺庙挂单,也就是投宿于寺庙。寺某主张寺庙未签订劳动合同,赔偿金1.7万元。...
豆抖大人2026-02-24 20:50:34# 不给抚养费能否拒绝探望孩子的法律规定在探讨不给抚养费能否拒绝探望孩子这一问题时,需要依据具体的法律条文来明确两者的关系。《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定,父母与子女间...
扩大人2026-02-24 19:11:37被迫离职经济补偿金的法律依据当劳动者被迫离职且符合法定情形时,用人单位需支付经济补偿金,这有着明确的法律依据。《中华人民共和国劳动合同法》是其中的关键法律。该法第四十条规定,有下列...
扩大人2026-02-24 18:11:07# 出轨在婚姻法中的一般界定在婚姻法中,出轨通常是指婚姻关系中的一方违背夫妻间的忠诚义务,与婚外异性发生不正当的两性关系。从性质上来说,出轨行为主要是对夫妻之间道德责任的背离,它更多...
扩大人2026-02-24 17:11:05碰到拿不到钱的情况,必须要查原始档案。法官要是跟你说对方名下查财产都没有,让你自己找线索,这时候别傻乎乎的自己硬茬。我是董律师,前不久呢我就帮助了客户,一分不差一分不的追回1800多万...
豆抖大人2026-02-24 16:51:06# 老赖查询的前期准备老赖,即失信被执行人,是指在民事借贷或经济往来中,有履行能力却拒不履行生效法律文书确定义务的个人或企业。这些人或企业严重违背诚信原则,损害了债权人的合法权益,破...
扩大人2026-02-24 14:41:07# 事件背景与争议焦点在[具体时间],地点为[具体地点]的一家餐厅内,发生了一起令人痛心的事件。当事人小李是[公司名称]的一名员工,当晚他陪同几位重要客户用餐。席间,客户兴致颇高,不断劝酒...
扩大人2026-02-24 11:51:35# 差旅费报销存在的问题差旅费报销在企业财务管理中占据重要地位,但目前却存在诸多问题。首先,差旅费报销时间跨度长。不少出差人员由于出差地点距离较近、费用数额较小,担心频繁找领导签字会...
扩大人2026-02-24 10:21:34嫖娼行政处罚对考公政审的影响概述考公务员政审,是指政治审查,主要考察考生本人思想进步、品德优良、作风正派,有较强的组织纪律性和法制观念。它是公务员录用过程中的重要环节,对于确保公务...
扩大人2026-02-24 09:11:35# 官方渠道一介绍在当今数字化时代,个人信息的查询对于许多人来说至关重要。其中,第一个免费官方渠道——国家政务服务平台,为人们提供了便捷、高效且安全的信息查询途径。国家政务服务平台是国...
扩大人2026-02-24 09:01:54买二手房交了全款,也办理了过户手续,你就能拿到房子了吗?不一定。不懂这两条你就拿不到。如果卖方在房子上为别人设定的居住权和签订的租赁合同,即使你交了钱过了户,你也拿不到房。今年1月1...
豆抖大人2026-02-23 22:10:36劳动者的大天坑啊,外包劳务外包公司项目结束后可以不用赔偿就辞退吗?请点赞、收藏、关注王律师留着慢慢看啊。外包公司怎么理解?劳动者跟外包公司存在直接的劳动关系,你们双方的劳动关系就跟...
豆抖大人2026-02-23 17:21:05# 赚钱不给老婆花算家暴”规定引发的热议“赚钱不给老婆花算家暴”这一规定一经传出,便在社会上引发了轩然大波,众多网友纷纷参与到这场热烈的讨论之中。支持这一规定的网友认为,家庭是一个共同...
扩大人2026-02-23 11:41:38劳动纠纷当中,这个2N赔偿金和二倍工资是不是一回事儿?能不能一块要今天一个长视频给你讲透彻啊,来点赞收藏。好,首先我们明确这两个都属于什么呀,都属于赔偿金的一种,但是这两个赔偿金完全...
豆抖大人2026-02-23 08:31:21你相信吗?月薪5000的员工,如果一年后被公司开除了,能拿到7万多的赔偿啊。比如第一项违法解除的赔偿金,那两个月工资是1万元。没有签劳动合同的话,那要支付你至少11个月的双倍工资是55000元...
豆抖大人2026-02-22 19:40:36公司停发绩效工资,劳动者应该如何应对?公司领导说,绩效工资要看工作效益来发,你这几个月工作没有效益,所以就不发了。还有公司给你调岗降薪,降的就是绩效工资,说我们有用工自主权,可以不...
豆抖大人2026-02-22 17:21:05# 婆婆带孙子的现状与争议在当今社会,婆婆帮忙带孙子已成为一种较为普遍的现象。许多婆婆在孩子出生后,便主动承担起照顾孙子的重任。她们带孩子的时长往往较长,有的甚至从孩子出生一直带到上...
扩大人2026-02-22 16:31:25# 遗产继承顺序概述遗产继承顺序是指在法定继承中,继承人继承遗产的先后次序。它明确了不同亲属关系的人在继承遗产时的顺位,确保遗产能够按照一定的规则和秩序进行分配。在法定继承中,继承人...
扩大人2026-02-22 16:12:06有人借钱之后玩失踪,你是不是觉得女主了告诉你报警可能帮助不大,因为这看起来更像是经济纠纷,而不是诈骗。那么该怎么办?别着急,我这就教你向警察报案时,他们可能会建议你走法律程序。如果...
豆抖大人2026-02-22 15:40:35最近多个粉丝拿着二审的判决来咨询我啊,说实话作为律师也很无奈。看了仲裁一审二审的判决内容很明显,作为劳动者前期没有做足充分的庭审准备和证据的梳理。本来从事实层面呢有一定的优势,结果...
豆抖大人2026-02-22 10:30:51签了协商一致解除劳动关系的协议,公司呢就是不付钱,三招搞定公司。今天呢一对一咨询的时候,遇到了一个小姐姐啊呃当时迫于公司的压力呢,就和公司签了和解协议。本来呢有15万的补偿金的,现在...
豆抖大人2026-02-22 09:40:36